>>24
いつも通りきてるんですが、ここ見てると元々の案件数多い人が多いなーという印象です！
コメントID: 4166
>>32
同じくだよー小さめの３学年上とかの子と争う事になるね。こっちが大きいなんて場合も多くて嫌になっちゃうよねw
コメントID: 4259
GW明けたのに案件少ないです。
振り分けですが干されではないのに…
一斉事務所の方、案件数どんな感じでしょうか？
コメントID: 5592
>>35
結構お仕事できてる子ですか？いいなぁ
歴ある子しか回って来ない案件ばっかりなのかなあ今。
コメントID: 5600
黄金期ってオデ行ってももう見たことある子ばかり。うちの子が他の子からみて見たことある子なのかはわかりませんが笑
コメントID: 5606
黄金期初期、案件が平均して月5件ほどしか来ないです。
振り分けで落とされてるは考えにくいです。
書類選考はほぼ通ります。
オーディションの打率も悪くないと思います。
案件数が多い事務所に移籍したほうが活躍できると思いますか？
コメントID: 7134
>>42
月5件来てほぼオーデに行けて決定率も悪くないなら、月に1～2回は仕事できてるってことですよね。
変に何十件も案件重なって、スケ被りで落ちたり疲弊したりするよりその方が良くないですか？
小さい案件しか来てないなら、移籍もいいかなと思いますが。
大きい案件来てるなら、事務所がちゃんと選んでくれてるんじゃないですかね。量より質だと思います。
コメントID: 7137
5歳なんですが、大きい案件が全然来なくて。振り分けで選んでもらえてないってことですよね。メインでよお仕事歴はあるんですが、今月来てるのが駅ばかりです。
コメントID: 7144
>>43
打率悪くないと言いましたが、お仕事は2.3ヶ月に1回程度です。これは打率悪い方ですか？
来る案件はメインがTVCM、TVドラマなので小さくはないのかなと思います。
打率がいいと思っていたので案件が多ければともっと活躍できると思っていましたが、オーディションの打率がこれで悪い方ならば移籍しても変わらない気がしてきました。笑
高望みしないことにします。
ありがとうございました。
コメントID: 7145
>>45
CMやドラマで、2～3ヶ月に1回お仕事できているなら全然打率悪くないと思いますよ！
案件の大きさもわからなかったので、オーデ3～4件に1件は決めてるのかなと思ってあの書き方をしました。
ただ仕事量を増やしたいだけでしたら、歴にもならないような小さい案件もどんどん振ってくれる事務所もありますけど、お話を聞いている限りでは、事務所が案件を選んで振ってくれているからこその少なさなのかなぁと思いました。
もっと上目指したいですし、悩みますよね。
他の事務所の子が自分に来ていない大きめの役を決めていることが何度かあったら、移籍もありかもしれませんね。
コメントID: 7154
>>46
ありがとうございます。
事務所自体にきてないと思う案件は結構あります。
大手事務所？大所帯？だとほぼ全ての案件が事務所には来ているんでしょうか？
コメントID: 7197
未就学のとき結構活動されていた方、小学校入学とともに活動セーブされていますか？今年長でそこそこ頑張ってるのですが小学校入ったらどうなっちゃうのか心配で…。何が一番大変ですか？
コメントID: 7199